PensionLine®
Die betriebliche Altersversorgung
Diese vier wesentlichen Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung bietet Ihnen die Continentale:
PensionLine® - Direktversicherung
PensionLine® - Pensionskasse
PensionLine® - Unterstützungskasse
PensionLine® - Pensionszusage
Direktversicherung - der beliebteste und verwaltungsfreundlichste Durchführungsweg
Der Arbeitgeber schließt für seinen Arbeitnehmer eine Rentenversicherung ab. Versicherungsnehmer ist der Arbeitgeber, Bezugsberechtigter ist der Arbeitnehmer bzw. seine Hinterbliebenen. Im Versorgungsfall zahlt der Versicherer die Leistungen direkt an den Arbeitnehmer bzw. dessen Hinterbliebene aus.
Vorteile:
Bei der Steuer

  1. Beiträge sind bis zu 4% der Beitragsbemessungsgrenze in der gesetzlichen Rentenversicherung lohnsteuerfrei


  2. Für Zusagen ab Anfang 2005 steht ein zusätzlicher Betrag von maximal 1.800 Euro p.a. zur Verfügung, wenn nicht für eine alte Versorgung noch die Pauschalbesteuerung genutzt wird


  3. Für den Arbeitgeber sind die Beiträge zur Direktversicherung Betriebsausgaben


Bei den Sozialabgaben

  1. Auf Beiträge bis 4 % der Beitragsbemessungsgrenze entfallen keine Sozialversicherungsbeiträge



PensionLine® ist ein Produkt der Continentale Lebensversicherung AG - präsentiert durch die Mannheimer Versicherung AG
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