Einkommens- und Altersvorsorge

Für ein Leben ohne finanzielle Sorgen.

Erstklassige Lösungen der Continentale Lebensversicherung AG

 

  • Schutz bei Berufs- und Erwerbsunfähigkeit

  • Altersvorsorge mit Chance auf Extra-Geld

  • Familienabsicherung – falls Ihnen etwas zustößt

  • Geförderte Altersvorsorge


 

Arbeitskraft absichern mit Berufs- oder Erwerbsunfähigkeitsversicherung


Premium-Schutz bei Berufsunfähigkeit
Den eigenen Beruf wegen einer Krankheit oder Pflegebedürftigkeit nicht mehr ausüben können? Über solche Zukunftsaussichten möchte man sich lieber keine Gedanken machen. Fakt ist, dass jeder vierte Angestellte in Deutschland berufsunfähig wird. Für Erwerbstätige zählt die Berufsunfähigkeit (BU) zu den größten finanziellen Risiken. Häufig verbleiben dann nur noch 34% des eigenen Bruttogehaltes. Vereinbaren Sie mit uns Ihre BU-Rente.

Ihre Vorteile bei der PremiumBU:

  • Top Preis-Leistungsverhältnis
  • 100% Leistung schon bei 50%iger Berufsunfähigkeit, auch bei Pflegebedürftigkeit und Demenz
  • Versichert ist immer der zuletzt ausgeübte Beruf – Berufswechsel sind mitversichert
  • Weltweiter Versicherungsschutz
  • Individuelle Risikoeinstufung
  • Umfassende Nachversicherungsgarantien – ohne erneute Risikoprüfung
  • Vorläufiger Versicherungsschutz bei Unfall
  • Leistung schon bei voraussichtlicher Berufsunfähigkeit von mehr als sechs Monaten
  • Wiedereingliederungshilfe von sechs Monatsrenten bei Aufnahme einer neuen beruflichen Tätigkeit
  • Für Berufe mit erhöhtem Risiko – auch als PremiumEU möglich, Ihr Schutz für den Fall der Erwerbsunfähigkeit (EU)


BU-Schutz zu teuer?
Wenn Sie in Ihrem Beruf gefährdeter als andere sind macht das den Beitrag für einen BU-Schutz teurer. Und Vorerkrankungen verhindern manchmal gänzlich die Möglichkeit der BU-Vorsorge. Sich deswegen jedoch gar nicht zu schützen, ist die schlechteste Lösung. Vorsorgen sollten Sie dann trotzdem mit einer Erwerbsunfähigkeits-Vorsorge. Sie ist die beste und günstigere Alternative zur BU-Vorsorge. Sie versichern keinen bestimmten Beruf, sorgen aber dennoch für den Fall der allgemeinen Erwerbsunfähigkeit vor.


Premium-BU-Vorsorge für Einsteiger
Günstige Beiträge bei voller Leistung: Das bietet die PremiumBU Start allen Berufsstartern, Azubis und Studenten im Alter von 15 bis 35 Jahren. Jetzt denken Sie vielleicht: „Berufsunfähig? Ich? Ich bin doch jung und gesund. Außerdem ist die Wahrscheinlichkeit, dass ich einmal im Rollstuhl sitze doch wirklich gering.“ Stimmt alles, allerdings sind die häufigsten Gründe für Berufsunfähigkeit (BU) ganz andere, zum Beispiel psychische Erkrankungen oder solche des Nervensystems, der Muskeln oder des Skeletts. Auch Herz-Kreislauf-Probleme oder Krebs können Sie von Ihrem Job abhalten.

Sie sind jung und gesund? Das ist super und genau der richtige Zeitpunkt, für weniger gute Zeiten vorzusorgen. Denn jetzt ist der BU-Schutz besonders günstig – und vor allem möglich. Wenn irgendwann zu viele Vorerkrankungen bestehen, ist es für eine BU-Vorsorge manchmal schon zu spät. Zudem gilt: Je jünger, umso günstiger ist der Beitrag.
 

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Alters- und Vermögensvorsorge


Entspannt mit Fonds – Altersvorsorge mit der Chance auf Extrageld
Die fondsgebundene Rentenversicherung verbindet zwei sehr gute Ideen in einer Vorsorge: Jetzt nutzen Sie die höheren Renditechancen an der Börse – und später genießen Sie eine lebenslange Rente. Dafür bauen Sie in der Ansparphase ein Fondsguthaben für Ihre Rente auf. Zum Eintritt in die Rentenphase wird dieses Fondsguthaben sicher angelegt, zum Schutz Ihrer Rente. Ab Rentenbeginn ist Ihre Rente dann garantiert – lebenslang.  


Stressfrei: Rente Invest Garant
Keine nervigen Entweder-oder-Entscheidungen. Sie bekommen einfach beides: Renditechancen und Garantieleistungen. So können Sie vom Auf und Ab der Fonds profitieren und sich trotzdem sicher fühlen. Denn Sie erhalten ja genau zum vereinbarten Start Ihrer Rente – das ist auch Ihr Garantietermin – mindestens die garantierten Leistungen. So entspannt kann moderne Altersvorsorge sein – wenn sie einen Chancen-Tracker und eine Besser-Prüfung hat. 
Gestalten Sie Ihre Fondsanlage frei und selbstbewusst. Entdecken Sie Ihre Rendite-Favoriten und wählen Sie aus unserer top Fondspalette. Sie mögen es lieber komfortabel? Dann folgen Sie einfach einer Anlagestrategie mit Depot, statt einzelner Fonds. Dabei begleiten wir Sie mit ganz viel Orientierung und Service.


Ihr Chancen-Tracker
„Garantie?“, fragen Sie sich. „Kostet das nicht Rendite? Da kommt am Ende eh nichts raus.“ Doch. Dafür gibt es den Chancen-Tracker. Der sorgt bis zum vereinbarten Start Ihrer Rente für Bewegung zwischen Fondsguthaben und Absicherungsguthaben. Gut für Ihre Renditechance. Denn so geht`s für Sie schon ab dem ersten Beitrag in Fonds. Jeden Monat checkt der Chancen-Tracker die Aufteilung zwischen Ihrem Fondsguthaben und Ihrem Absicherungsguthaben. Falls nötig, bewegt er Ihr Guthaben entsprechend. Beruhigend: Wird es mal zu brenzlig bei Ihren Fonds, kann sich Ihr Angespartes auch ins Absicherungsguthaben zurückziehen. Das funktioniert alles automatisch für Sie.

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Klassische Rente – sicher, planbar und flexibel
Das Leben ist immer für eine Überraschung gut. Deshalb ist die klassische Rentenversicherung so anpassungsfähig. Nachträglich ausbauen. Vorzeitig eine Teilrente abrufen. Auch noch nach Rentenbeginn Geld entnehmen. Alles das geht – und einiges mehr. Und die Verzinsung? Da wollen Sie keine Überraschungen, sondern garantierte Sicherheit. Und genau das gibt Ihnen die klassische Rentenversicherung. Mit der garantierten Verzinsung wissen Sie von Anfang an, womit Sie bei Rentenbeginn mindestens rechnen können. Und das ist längst nicht alles. Denn Sie werden zusätzlich auch an den Überschüssen beteiligt, jedes Jahr. 

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Flexible Geldanlage mit Rentenoption
Sie verfügen über größere Geldbeträge, die Sie nicht kurzfristig benötigen? Und Sie freuen sich über Zinserträge, möchten aber dennoch jederzeit Ihr Geld wieder abrufen können? Dann haben wir etwas für Sie. Ob kurz-, mittel- oder langfristig – nutzen Sie das Continentale ParkConcept Classic. Es ist sicher, rentabel und flexibel. So bleibt Ihnen Zeit, in Ruhe über die weitere Verwendung zu entscheiden. In der Zwischenzeit arbeitet das Continentale ParkConcept Classic für Sie. Eine superflexible Geldanlage mit attraktiver Verzinsung – besser als ein Sparbuch, aber genauso sicher. 

Geld entnehmen – kostenlos und ohne Abschläge
Die Verzinsung wird quartalsweise festgelegt und ist für diesen Zeitraum garantiert. Über Ihr Geld können Sie natürlich – solange Sie es „parken“ – frei verfügen. Möchten Sie Geld entnehmen erfolgt dies für Sie kostenlos ohne Gebühren oder Zinsabschläge. Und das Beste zum Schluss. Wählen Sie einfach – eine einmalige Kapitalabfindung oder lebenslange garantierte Rente.

Ihre Vorteile mit dem ParkConcept Classic:

  • attraktive Verzinsung
  • monatliche Zinsgutschrift
  • zwölf Mal im Jahr ab 1.000 Euro einzahlen und entnehmen

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Vorsorge für Ihre Angehörigen


Risiko-Lebensversicherung – sichern Sie, was Ihnen wichtig ist
Für Sie ist Ihre Familie der größte Schatz. Mit Freude sehen Sie, wie Ihre Kinder wachsen und die Welt entdecken. Sie stehen mitten im Leben, bauen sich etwas auf, schmieden für sich und Ihre Familie große Pläne. Kein Gedanke daran, dass etwas passieren kann. Und wenn doch? Wie könnte Ihr Partner oder Ihre Familie ohne Sie und ohne Ihr Einkommen leben? Kosten, wie Miete, Kredite oder die Raten für das Eigenheim laufen weiter. Ihre Zukunftspläne, wie eine gute Ausbildung für Ihre Kinder, sind ebenfalls in Gefahr. Sorgen Sie jetzt für Gewissheit: Die zuverlässige Risikoversicherung schützt Ihre Zukunftspläne, wenn Sie es selbst nicht mehr können.

  • Sofortiger Versicherungsschutz ab Antragseingang

  • Im Todesfall steht die vereinbarte Summe garantiert zur Verfügung

  • Die erneute Investition der Summe kann ein laufendes Einkommen sichern

  • Umfassende Nachversicherungsgarantien ohne Risikoprüfung

  • Änderung des Zwecks durch Umtausch in eine Lebens- oder Rentenversicherung möglich


Premium – so wird Sicherheit zu Ihrer Herzensangelegenheit 
Wie wertvoll eine Risikoversicherung für Sie sein kann, beweist Ihnen unsere Premium-Variante bereits im Erlebensfall - 

  • mit Kinder-Bonus zur kostenlosen Erhöhung bei Geburt oder Adoption

  • mit Verlängerungsoption ohne erneute Risikoprüfung

  • mit vorgezogener Todesfall-Leistung bereits bei schwerer Erkrankung

  • mit Pflege-Bonus – der einmaligen Zahlung bereits bei Pflegebedürftigkeit

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Sterbegeldversicherung
Den letzten eigenen Wunsch sicher erfüllen? Das geht, mit der Sterbegeldversicherung Continentale SterbeGeld Classic. Sie hilft, Ihre Angehörigen finanziell zu entlasten. Oder sie schafft überhaupt erst die finanziellen Voraussetzungen Ihren letzten Wunsch zu erfüllen - übrigens auch dann, wenn es keine Hinterbliebenen gibt. 

Geldanlagen, wie Sparbücher, sind im Todesfall in der Regel gesperrt, bis die Erbberechtigung geklärt ist. Damit sind sie für den gewünschten Zweck als Sterbegeld nicht verfügbar. Eindeutiger ist es bei der Sterbegeldversicherung. Sie fällt bei entsprechender Bezugsberechtigung nicht unter das Erbe. Im Sterbefall steht das Kapital sofort für die Ausrichtung der Beerdigung zur Verfügung.  

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Geförderte Altersvorsorge


Mit Hilfe des Arbeitgebers effektiv vorsorgen
Die betriebliche Altersversorgung steht jedem Arbeitnehmer zu. Und so funktioniert das: Statt es auszuzahlen, wird ein Teil Ihres Gehaltes für die spätere Betriebs-Rente in eine betriebliche Altersversorgung umgewandelt. So eine Entgeltumwandlung bringt eine erfreuliche Ersparnis bei Steuern und Sozialgaben. Und das freut Chefs und Mitarbeiter gleichermaßen.

Wandeln Sie um – es lohnt sich
Die Direktversicherung ist die einfachste Möglichkeit seine Altersvorsorge auszubauen. Und sie lässt sich bei Jobwechsel leicht übertragen. Vereinbaren Sie als Arbeitnehmer einfach, dass ein Teil Ihres Gehalts für eine Direktversicherung verwendet wird (Entgeltumwandlung). Der Staat belohnt Ihre Entgeltumwandlung mit üppigen Vorteilen bei Steuer und Sozialabgaben. Zusätzlich unterstützen viele Arbeitgeber ihre Mitarbeiter und beteiligen sich. Übrigens können Sie auch Ihre Vermögenswirksamen Leistungen einbringen. Das lohnt sich!

Bei der Direktversicherung schließt der Arbeitgeber zugunsten seines Mitarbeiters eine Rentenversicherung ab. Dabei werden Teile des laufenden Gehalts verwendet. Viele Chefs beteiligen sich auch mit einem Zuschuss oder übernehmen komplett die Zahlung der Beiträge (Arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung).

Für beide Seiten ergeben sich – je nach Konstellation - unterschiedliche Vorteile bei Steuern und Sozialabgaben.

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Riester-Rente – Geld vom Staat für Sie
Die Riester-Rente zählt nach wie vor zu den besten Möglichkeiten, für Ihren Ruhestand vorzusorgen. Sichern Sie sich die staatlichen Zulagen und nutzen Sie die möglichen zusätzlichen Steuervorteile. Unsere Riester-Rente verknüpft für Sie durch Investmentfonds die hohen Ertragschancen an der Börse mit einer Garantie. So sind Ihre Beiträge und Zulagen rundum gesichert. Förderberechtigt ist jeder, der in der gesetzlichen Rentenversicherung pflichtversichert ist. Außerdem Beamte, Soldaten und Arbeitnehmer des öffentlichen Dienstes. Manchmal reichen schon 10 Euro Monatsbeitrag, um die staatliche Grundförderung von 175 Euro zu erhalten.

Ihre Vorteile mit der Riester-Rente

  • Lebenslange garantierte Rente
  • Große Auswahl an erstklassigen Fonds
  • Hohe staatliche Förderung über Zulagen und Steuervorteile
  • Schutz vor Pfändung und Insolvenz


BasisRente – staatliche Förderung mit Steuer-Spar-Effekt
Von den Steuervorteilen profitieren Sie ganz besonders dann, wenn Sie eine hohe Einkommensteuerlast tragen. Denn die Basisrente wird durch einen Sonderausgabenabzug gefördert. Und diese staatliche Förderung der Beiträge als Altersvorsorgeaufwendungen gilt unabhängig von der Zugehörigkeit zur gesetzlichen Rentenversicherung. Also auch für Selbstständige.

Für sie lohnt sich die Basisversorgung ganz besonders:

  • Selbstständige und Freiberufler – für sie oft die einzige Möglichkeit einer staatlichen Förderung. 
    Klasse für alle Selbstständigen: Moderate laufende Beiträge wählen und variable Zuzahlungen leisten, wenn es Ihnen passt; zum Beispiel zum Jahreswechsel, wenn der Geschäftsschluss erfolgreich war.

  • Arbeitnehmer und Beamte – auch sie können Beiträge zur Basisrente absetzen. 
    Für Arbeitnehmer interessant: mit flexiblen Zuzahlungen spontan das Renteneinkommen steigern; so können Sie heute Ihr nicht verbrauchtes Urlaubsgeld in eine lebenslange Rente umwandeln und künftige Urlaube als Rentner finanzieren.

  • Rentennahe Jahrgänge – jetzt noch hohen steuerfreien Rentenanteil sichern.
    Nur noch wenig Zeit bis zur Rente und noch nicht ausreichend fürs Alter vorgesorgt? Mit der Basisrente lässt sich auch mit einmaligen Beträgen geschickt vorsorgen. Bis zu 86 Prozent Ihres Beitrags können Sie jetzt noch steuermindernd investieren. Gleichzeitig sichern Sie sich für Ihre baldige Rente einen hohen steuerfreien Anteil.

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Die hier dargestellten Versicherungslösungen sind Produkte der Continentale Lebensversicherung AG - präsentiert durch die Mannheimer Versicherung AG.

Diese Übersicht gibt einen ersten Überblick über die möglichen Leistungen. Der konkrete Leistungsumfang ergibt sich jeweils aus dem Versicherungsschein und den Versicherungsbedingungen.